您的位置:网站首页 > 热门源码 > 正文

无代码·新未来|第二届无代码未来趋势论坛顺利落幕

类别:热门源码 日期:2022-1-21 3:28:56 人气: 来源:

  姓刘女孩名字大全1月14日,“无代码新未来”第二届无代码未来趋势论坛在上海顺利召开。本届论坛由无代码行业领军者轻流主办,线上线下同步进行。来自制造业、互联网、金融、零售、医疗等行业,深耕无代码使用方的企业代表,和专研无代码、数字化的专家学者汇聚一堂,共议数字化大潮下无代码未来发展新趋势。

  本次大会除了无代码未来趋势主论坛外,还设置了轻流4.0产品发布会。本次无代码未来趋势论坛是第二次举办,与第一届相比,轻流此次在集结了更多深度使用无代码、对无代码与业务融合有更深实践经验的企业的同时,还邀请了在数字化领域的权威学者,以及无代码领域的行业伙伴,共享实践经验、共探行业趋势、共推行业进步。

  近两年,无代码/低代码市场呈爆发式增长,从2019到2021年,轻流保持着每年3-5倍的增速快速发展,整个国内市场规模的增量更是超出预期,行业内外也因此出现了越来越多对无代码和低代码的观点和解读,但大多晦涩难懂,角度不一。

  「创造力」篇章中,海德医学CEO蒋彪、柔触机器人CEO张帆、索信达 ITS事业部总经理黄静、深圳卓尔CTO戴静,四位无代码资深用户,现场讲述无代码如何成为各自企业创新业务的加速器。篇章末尾,上海交通大学软件学院副教授、中国首位IEEE授证的软件开发专家沈备军深入浅出的了无代码开发的内核,沈老师对无代码的未来非常乐观,她认为,软件定义世界,而无代码改变了软件开发方式,未来,“无代码开发”或将成为“无代码的软件生成”。

  无代码开发的拓展性、连接性使其拥有更宽广的能力边界, 当无代码能够连接更多先进技术能力、伙伴产品能力、知识能力、服务能力,无代码才能深入业务场景,打造活力生态,并提供符合时代需求的数字化服务。在「生态圈」篇章中,中工创智CEO陈崇景、联想百应CEO魏东、DaoCloud解决方案与拓展总监葛新,一一分享了如何将轻流与各自擅长的技术融合,重新构建用户、数据、场景间的连接,从而更好地服务各行各业。

  《无代码未来十大趋势》(2022)(下称“”)在此次论坛上正式发布。由轻流团队联合各行业客户、合作伙伴、咨询机构,从技术本身的解析到具体企业应用实践的佐证,涵盖无代码/低代码、数据安全、订阅私有化、企业创新、系统连接等热门议题,旨在提供更真实、专业、诚恳、易懂的行业洞察;轻流CEO薄智元、轻流CTO李婷婷、轻流CPO严琦东、轻流VP蒋益西分别针对不同趋势向与会嘉宾进行了详细解读。

  在数字经济持续发展的浪潮中,在无代码深入企业数字化转型、并不断迭代的当下,让企业数字化之跑得更快,并与先进技术融合助力企业创新,是无代码未来最重要的之一,掌握无代码开发技术的业务人员必然将进一步与IT融合,推动业务数字化的变革。

  论坛最后,轻流总结回顾了2021年中各行业无代码先锋们的尝试和实践,并评选出三个无代码行业项,分别是:年度最佳实践案例、年度最具影响力企业,以及年度最具影响力个人。这些企业与个人运用了创新的前瞻视角,准确分析了行业的数字化痛点,并提出了独到的无代码解决方案,赋能企业组织的数字化转型升级。未来轻流也将能与更多的无代码先行者们一起,共同探索企业更优的业务系统搭建方式与管理落地方式。

  轻流4.0产品也在此次论坛中重磅发布。从3.0到4.0,轻流完成了从工具级到企业级的产品迭代升级,并持续以“激发人的创新”为己任,通过海量的新特性和体验优化,为企业进行“圆桌式开发协同”提供全部的能力基座, 帮助业务管理者、IT开发者、数据分析师、信息化架构师这四类企业核心角色快速开发系统。

  更企业级的“专有轻流4.0”,包含了快速“设计你的工作方式”的无代码; “连接能力PLUS、拓展能力PLUS”的轻代码, 让业务人员“数据分析不求人”的轻析, 赋能信息化架构师“俯瞰全局”的QMC企业管理套件, 以及企业级的数据安全保障。 全新的4.0版本,将于1月21号正式更新。

  2021年是无代码蓬勃发展的一年,越来越多的无代码平台涌现,为更多企业提供数字化解决方案。轻流作为无代码赛道的先行者,有促进行业态势趋向成熟的责任,和为更多厂商道的义务。2022年,轻流将一如既往,不断拓宽无代码的边界,继续用无代码技术促进数字化转型升级,为数字化道贡献更多力量。

  

关键词:微盘源码下载
0
0
0
0
0
0
0
0
下一篇:没有资料

网友评论 ()条 查看

姓名: 验证码: 看不清楚,换一个

推荐文章更多

热门图文更多

最新文章更多

关于联系我们 - 广告服务 - 友情链接 - 网站地图 - 版权声明 - 人才招聘 - 帮助

CopyRight 2002-2012 技术支持 源码吧 FXT All Rights Reserved

赞助合作: